慣老闆注意！僱主限制勞工排特休　最高罰百萬 | 台灣好新聞 TaiwanHot.net

新冠肺炎疫情影響部分企業營運，最近有勞工反映，受疫情衝擊導致工作量減少，被僱主要求必須先請休特別休假。台中市政府勞工局表示，依據勞基法第 38條規定，勞工在同一僱主或事業單位繼續工作滿一定期間，應給予特別休假，且特別休假期日應由勞工自行排定，僱主因企業經營有急迫需求，可以和勞工協商調整，但不能限制勞工只能一次預先排定或要求必須在特定期日前休假，也不得強制勞工請休，違…